从16秒的监控视频中，保姆连续殴打踢踹老人6次，其中五次击打老人面部，一次踢踹老人身体，老人因中风失语，只能苦苦哀求；根据《中华人民共和国刑法》第二百六十条之一，明确规定“对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人，情节恶劣的，处三年以下有期徒刑或者拘役。”构成虐待被监护、看护人罪。而本案中该保姆的行为造成了老人身上多处受伤，严重侵害了老人的身心健康，足以构成虐待被看护人罪。另外，根据我国刑法第三十七条之一规定“因利用职业便利实施犯罪，或者实施违背职业要求的特定义务的犯罪被判处刑罚的，法院可以根据犯罪情况和预防再犯罪的需要，禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业，期限为三年至五年。”法院有权决定禁止该保姆在刑罚执行完毕之日起三至五年从事保姆的相关工作。

 首先，应赔偿老人的直接损失，例如医药费、鉴定费等，其次还应赔偿老人的后续治疗费、护理费以及精神损失赔偿。其次，一般聘请保姆是雇主跟家政公司签订合同，家政公司从跟公司签订劳务合同的员工中，与雇主协商挑选一个保姆进行服务；故该保姆的行为违反了合同约定，没有真正履行看护职责，构成违约，雇主有权向家政公司主张违约责任；另外家政公司公司有权根据与保姆签订的劳务协议向该保姆主张违约责任。

   一方面家政行业还应加强对服务人员的严格筛选，做好相关的背景调查，符合条件签订合同后，做好相关从业培训工作，以及进行法治教育宣传工作，提高保姆的整体综合素质，让保姆入职时候签承诺书，保证自己今后履行好监护职责，培养好她们的职业道德精神。另一方面，作为雇主的子女，应多抽时间去看看老人，及时关注老人的身体情况，另外可以在家里按照适量的摄像头，方便及时远程关注老人的同时，预防保姆有虐待老人的行为，能及时发现和保存证据。